Læseprøve
Lytteprøve

Hvad betyder hjælpende relationer for ledelse og gruppedynamik? Det er emnet for Edgar Scheins bog. Han undersøger, hvordan hjælpens natur er tvetydig i en organisatorisk sammenhæng. Hvordan kan hjælp hjælpe med at balancere relationer i en organisation, hvordan kan hjælp blive mere hjælpsom, og hvilke sociale dynamikker findes der i hjælpende relationer?

Seks ud af seks huer fra borsen.dk.
 

  • Antal sider224
  • Højde202 mm
  • Bredde127 mm
  • Dybde16 mm
  • Vægt238 g
  • FormatHæftet
  • ISBN9788702238754
  • Udgave2
  • Udgivelsesdato06.02.2017
  • OversætterElse Warberg

Køb eksempelvis bogen hos:

Bøger af samme forfatter

Forfatter

Edgar H. Schein

Edgar H. Schein er Sloan Fellows professor emeritus i ledelse på MIT Sloan School of Management og en anerkendt foredragsholder. Han er forfatter til 14 bøger og talrige artikler i videnskabelige tidsskrifter. Han er blevet tildelt adskillige ærestitler, bl.a.: Lifetime Achievement Award fra The American Society for Training & Development og Everett Cherrington Hughes Award for Careers Scholarship fra The Academy of Managements Careers Division.

Bøger i samme genre