Astrologiske arketyper på arbejdspladsen

Vædderen er arbejdspladsens iværksætter. Selvmotiverende, initiativrig og risikovillig. Frihedselskende, uafhængig og selvstændig. En pioner, der tør, hvor andre tøver.

Hvis Vædderen ikke får mulighed for at tage initiativ og gøre tingene på sin egen måde, slår den stærke energi om i sin modsætning: rastløshed, kedsomhed og frustration. Måske ligefrem vrede.

Vædderens energi er kardinal: Den handler om at tage initiativ og sætte retning.

Nøgleord: initiativrig, handlekraftig, risikovillig, uformel.

Løven er arbejdspladsens skaber. Kreativ, skabende og selvbevidst. Loyal, venlig og varmhjertet. En beskytter af sin flok.

Hvis Løven ikke får mulighed for at skabe, udfolde sig kreativt og få anerkendelse for sine bidrag, slår den skabende energi om i sin modsætning: forfængelighed, arrogance og sløvhed. En utilfreds Løve er en doven eller pralende løve.

Løvens energi er fast: Den handler om at manifestere og gøre ord til virkelighed.

Nøgleord: kreativ, synlig, anerkendende, dominerende.

Skytten er arbejdspladsens opdagelsesrejsende. Rejselysten, videbegærlig og optimistisk. Idealistisk, visionær og globalt tænkende. En eventyrer, der aldrig bliver træt af at søge nye horisonter.

Hvis Skytten ikke får mulighed for konstant at udvide sine horisonter, slår den visionære energi om i urealistiske drømme, apati og depression.

Skyttens energi er fleksibel: Den handler om at tilpasse sig og håndtere det uventede.

Nøgleord: idealistisk, inspirerende, globalt tænkende, coachende.

Tyren er arbejdspladsens værdiskaber. Stabil, jordbunden og grundig. Kvalitetsbevidst, sanselig og livsnydende. En formgiver, der har et sikkert blik for det værdifulde.

Hvis Tyren ikke bliver værdsat eller anerkendt, slår den kvalitetsbevidste energi om i et overdrevet fokus på materiel tryghed, stædighed eller fastholdelse af status quo.

Tyrens energi er fast: Den handler om at manifestere og gøre ord til virkelighed.

Nøgleord: kvalitetsbevidst, tryghedsskabende, tålmodig, driftssikker.

Jomfruen er arbejdspladsens forædler. Serviceminded, ordentlig og fokuseret. Detaljebevidst, nøgtern og analytisk. En perfektionist, der evner at forfine, forædle og forbedre.

Hvis Jomfruen ikke får mulighed for at forædle produkter og processer, kan blikket for detaljens betydning slå om i kritik, perfektionisme og tab af overblikket.

Jomfruens energi er fleksibel: Den handler om at tilpasse sig og håndtere det uventede.

Nøgleord: analytisk, detaljebevidst, procesoptimerende, serviceorienteret.

Stenbukken er arbejdspladsens resultatskaber. Målbevidst, strategisk og ambitiøs. Traditionsbunden, struktureret og vedholdende. En maratonløber, som aldrig mister endemålet af syne.

Hvis Stenbukken ikke får mulighed for at sætte sig langsigtede mål og nå dem, kan energien slå om i en kontrollerende,
rigid og overambitiøs indstilling.

Stenbukkens energi er kardinal: Den handler om at tage initiativ og sætte retning.

Nøgleord: ansvarsfuld, ambitiøs, strategisk, resultatorienteret.

Tvillingen er arbejdspladsens formidler. Nysgerrig, intellektuel og kommunikerende. Fleksibel, omstillingsparat og i evig forandring. En kommunikator, der aldrig bliver træt af at lære nyt og formidle det.

Hvis Tvillingen ikke får mulighed for at kommunikere med sine omgivelser, slår den nysgerrige energi om i kedsomhed, uro eller følelsen af at blive kvalt i rutine og forudsigelighed.

Tvillingens energi er fleksibel: Den handler om at tilpasse sig og håndtere det uventede.

Nøgleord: kommunikerende, intellektuel, nysgerrig, forandringsparat.

Vægten er arbejdspladsens relationsskaber. Social, samarbejdsvillig og balancerende. Harmonisøgende, diplomatisk og retfærdig. En teamplayer, der elsker dynamikken mellem kolleger.

Hvis Vægten ikke får mulighed for at relatere harmonisk med kolleger og kunder, kan energien slå om i frustrationer og konflikter.

Vægtens energi er kardinal: Den handler om at tage initiativ og sætte retning.

Nøgleord: diplomatisk, lyttende, retfærdighedssøgende, social.

Vandbæreren er arbejdspladsens innovator. Fremsynet, original og uafhængig. Innovativ, altruistisk og rebelsk. En opfinder, der trives i flade hierarkier og netværksbaserede organisationer.

Hvis Vandbæreren ikke får mulighed for at agere frit og tænke ud af boksen, kan energien slå om i rigiditet og respektløs kritik af autoriteter og etablerede systemer.

Vandbærerens energi er fast: Den handler om at manifestere og gøre ord til virkelighed.

Nøgleord: innovativ, uafhængig, netværksorienteret, visionær.

Krebsen er arbejdspladsens omsorgsgiver. Følelsesfuld, empatisk og tryghedsskabende. Familiær, givende og kærlig. En nær kollega, der trives på arbejdspladser, hvor atmosfære, omsorg og stabilitet er værdsat.

Hvis Krebsen ikke får mulighed for at opleve tryghed på arbejdspladsen, kan energien slå om i en mut, nærtagende adfærd overfor kollegerne.

Krebsens energi er kardinal: Den handler om at tage initiativ og sætte retning.

Nøgleord: tryghedsskabende, stabil, omsorgsfuld, understøttende.

Skorpionen er arbejdspladsens intense nørd. Passioneret, udholdende og koncentreret. Psykologisk stærk, magtfuld og dyb. En dedikeret kollega, der søger til kernen af en problemstilling.

Hvis Skorpionen ikke får mulighed for at opleve indflydelse og intensitet, kan energien slå om i magtkampe, misundelse eller intimiderende adfærd.

Skorpionens energi er fast: Den handler om at manifestere og gøre ord til virkelighed.

Nøgleord: involveret, krisestærk, dybdegående, magtfuld.

Fisken er arbejdspladsens hengivne idealist. Dedikeret, fantasifuld og intuitiv. Medfølende, hengiven og næstekærlig. En drømmer, der bidrager med kunstneriske vinkler, som ikke kan måles og vejes.

Hvis Fisken ikke får mulighed for at sætte grænser og trække sig af og til, kan energien slå om i en følelse af at være drænet af omgivelserne.

Fiskens energi er fleksibel: Den handler om at tilpasse sig og håndtere det uventede.

Nøgleord: dedikeret, intuitiv, idealistisk, uselvisk.